المرور بتغيير مهني يمكن أن يكون تجربة صعبة ومرهقة. قد يكون من الصعب معرفة من أين تبدأ وكيف تنتقل إلى الوظيفة أو مجال العمل الجديد، أو لا تعرف كيف تحصل على الدعم المناسب لمساعدتك خلال الرحلة. وواحدة من أفضل الطرق لمواجهة أي مرحلة انتقالية في أن يتوفر لك دعم اجتماعي من أشخاص يمرون بتجربة مشابهة أو خبراء مروا بمثل ما تمر به.
الانضمام إلى مجتمع تعليمي وداعم هو وسيلة رائعة للتواصل مع الأفراد الذين يشاركونك المرحلة. يمكن لهذه المجتمعات أن توفر لك نظام دعم عاطفي وفكري بالإضافة إلى أنها تساعدك في الوصول إلى الموارد والمعلومات المناسبة. يمكنك البحث عن هذه المجتمعات الكترونيا أو ايجادها وقيادتها بنفسك.
أحد الخيارات الأخرى آخر للحصول على الدعم أثناء التحول المهني هو العمل مع مدربين وخبراء متخصصين. يمكن للمدرب أن يوفر لك الدعم الفردي والإرشاد طوال المرحلة الانتقالية. كما يمكنه مساعدتك في تحديد نقاط القوة والضعف الخاصة بك ، وتحديد الأهداف وإنشاء خطة عمل لتحقيق تلك الأهداف.
يمكن للعمل مع المدرب أيضًا مساعدتك في تطوير عقلية النمو – وهي الإيمان بأنه يمكنك دائمًا التعلم وتطوير مهارات جديدة ، بغض النظر عن عمرك أو خبرتك. هذه العقلية ضرورية للنجاح في التحول المهني ، حيث يمكن أن تساعدك على البقاء منفتحًا للفرص والإمكانيات الجديدة. يمكن للمدرب مساعدتك في تطوير هذه العقلية وتزويدك بالأدوات والموارد التي تحتاجها للمتابعة والتطور طوال مسيرتك المهنية.
في النهاية، يمكن أن يكون البحث عن الدعم الاجتماعي والعاطفي من المجتمعات المهنية أو المدربين عنصراً حاسماً في تحويل مسار حياتك المهنية بنجاح. يمكن أن يوفر لك الدعم والإرشاد والموارد التي تحتاجها خلال هذه المرحلة. سواء اخترت الانضمام إلى مجتمع أو العمل مع مدرب، فالاستثمار في نفسك ومستقبلك من خلال البحث عن الدعم يمكن أن يحدث فرقًا كبيرًا في تحقيق أهدافك المهنية.
